Vivier d’experts en services vétérinaires, élevage et moyens de subsistance pastoraux (STOOS Consulting, Soudan du Sud)

Type : vivier d’experts / opportunités de consultance – Candidatures au fil de l’eau (rolling).

À propos de STOOS Consulting

STOOS Consulting élargit son vivier d’experts basés au Soudan du Sud et invite les candidatures de vétérinaires, spécialistes de l’élevage, experts des moyens de subsistance, formateurs, chercheurs, facilitateurs et spécialistes thématiques travaillant dans les domaines de la santé animale, de la production animale, des moyens de subsistance pastoraux, de la prestation de services vétérinaires, des chaînes de valeur de l’élevage, de la sécurité alimentaire, de la résilience et de l’autonomisation économique rurale.

STOOS collabore avec des partenaires humanitaires et de développement pour concevoir, mettre en œuvre, évaluer et renforcer des programmes soutenant les moyens de subsistance liés à l’élevage, la résilience des ménages, les systèmes de santé animale, la génération de revenus, la sécurité alimentaire, l’accès au marché et le relèvement rural sensible au climat. Au Soudan du Sud, l’élevage est central pour les moyens de subsistance ruraux, la richesse des ménages, la sécurité alimentaire et les économies locales ; les communautés pastorales et agropastorales font face à des chocs récurrents (conflit, déplacement, inondations, sécheresse, maladies du bétail, services vétérinaires limités, perturbation des marchés, vols de bétail, compétition pour les ressources naturelles).

Domaines d’expertise prioritaires

  1. Services vétérinaires et santé animale : prévention, diagnostic, traitement, campagnes de vaccination, vulgarisation et systèmes de santé animale communautaires (bovins, caprins, ovins, volaille) ;
  2. Systèmes de santé animale communautaires : formation, mentorat et supervision des agents communautaires de santé animale, équipes vétérinaires mobiles, chaînes de référence ;
  3. Production et gestion de l’élevage : conduite du troupeau, nutrition animale, alimentation améliorée, reproduction, abris, contrôle des maladies, production laitière et avícole, petits ruminants ;
  4. Moyens de subsistance liés à l’élevage et relèvement économique : reconstitution du cheptel, activités génératrices de revenus, transferts monétaires et coupons, distribution de petit bétail, initiatives laitières ;
  5. Moyens de subsistance pastoraux et agropastoraux : mobilité saisonnière, pâturages, accès à l’eau, couloirs de transhumance, gestion des ressources naturelles, programmation sensible au conflit ;
  6. Chaînes de valeur et systèmes de marché de l’élevage : évaluations de marché, analyse de chaînes de valeur, cartographie des commerçants et fournisseurs d’intrants, mise en relation producteurs-acheteurs ;
  7. Sécurité alimentaire, nutrition et élevage : programmation intégrée reliant élevage, sécurité alimentaire, nutrition des ménages et autonomisation économique des femmes ;
  8. Élevage sensible au climat et résilience : production résiliente, préparation sécheresse/inondation, stratégies d’alimentation, production de fourrage, gestion des parcours et des points d’eau, alerte précoce ;
  9. Intrants, fourrage et systèmes d’alimentation : production de fourrage, formulation d’aliments, gestion des pâturages, stockage, stratégies d’alimentation de saison sèche ;
  10. Élevage, consolidation de la paix et gestion des ressources naturelles : analyse des conflits liés au bétail, accords de partage des pâturages et de l’eau, dialogue communautaire, médiation locale ;
  11. Formation, renforcement des capacités et vulgarisation : développement de modules, champs-écoles paysans et pastoraux, formation de formateurs, démonstrations de terrain ;
  12. Suivi, apprentissage et qualité des programmes : suivi des programmes d’élevage, suivi post-distribution et des campagnes de vaccination, suivi de la mortalité/morbidité et des prix de marché, rapports d’apprentissage.

Responsabilités principales

Les experts sélectionnés pourront être mobilisés pour : mener des évaluations de l’élevage, cartographies des services vétérinaires, évaluations des moyens de subsistance, études de marché et analyses de chaînes de valeur ; concevoir et animer des curricula de formation, manuels, outils de vulgarisation et modules de coaching ; appuyer les campagnes de santé animale, la vaccination et les systèmes communautaires ; former et encadrer les agents communautaires de santé animale, producteurs, groupes pastoraux, coopératives et équipes de terrain ; fournir un appui technique (production, nutrition animale, fourrage, volaille, lait, petits ruminants, élevage bovin) ; appuyer la reconstitution du cheptel et le relèvement des moyens de subsistance ; faciliter les liens avec les marchés ; intégrer l’égalité de genre, l’inclusion des jeunes et des personnes en situation de handicap, la protection, la sauvegarde, la sensibilité au conflit et le principe « ne pas nuire » ; et contribuer au suivi, à l’évaluation, à l’apprentissage et au reporting.

Qualifications requises

  • Résidence au Soudan du Sud ou solide expérience opérationnelle du contexte de l’élevage, pastoral ou humanitaire sud-soudanais ;
  • Maîtrise de l’anglais exigée ; la connaissance des langues locales pertinentes est un atout majeur ;
  • Diplôme ou qualification professionnelle en médecine vétérinaire, sciences animales, production animale, agriculture, développement rural, sécurité alimentaire, études du développement ou domaine connexe ;
  • Au moins 5 à 7 années d’expérience pertinente (services vétérinaires, élevage, moyens de subsistance pastoraux, santé animale, sécurité alimentaire, résilience ou relèvement économique rural) ;
  • Expérience avec des ONG internationales, agences des Nations Unies, ONG locales, services vétérinaires gouvernementaux, structures communautaires, groupes de producteurs, coopératives ou programmes financés par des bailleurs ;
  • Solides compétences en facilitation, formation de terrain, conseil technique, engagement communautaire, évaluation, analyse et reporting.

Profil souhaité

STOOS s’intéresse particulièrement aux experts ayant une expérience avérée d’appui aux programmes destinés aux pasteurs, agropasteurs, petits éleveurs, femmes, jeunes, personnes déplacées, retournés, communautés d’accueil et ménages affectés par les crises, capables de travailler en environnements de terrain isolés et complexes et de fournir un appui pratique, sensible au conflit, communautaire, informé par le marché et inclusif.

Comment postuler

Les experts intéressés sont invités à soumettre leur candidature via le formulaire en ligne : https://forms.gle/zB7idmsTf7nLoMzDA. Les candidatures sont examinées au fil de l’eau jusqu’au 31 août 2026.

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