À propos de Christian Aid
Christian Aid (CA) œuvre pour un monde où chacun peut vivre pleinement, à l’abri de la pauvreté. Agence internationale de développement fondée par les Églises protestantes de Grande-Bretagne et d’Irlande, elle s’attaque aux symptômes comme aux causes profondes de l’injustice, en partenariat en Afrique, en Asie, en Amérique latine et au Moyen-Orient.
Le programme de partenariat irlandais avec la société civile (ICSP — Ireland’s Civil Society Partnership), intitulé « Renforcer l’engagement et la participation de la société civile au Zimbabwe », contribue aux Objectifs de développement durable (en particulier les ODD 5, 10 et 16) en mettant l’accent sur la gouvernance, les droits humains et la cohésion sociale. Il est mis en œuvre avec quatre organisations partenaires zimbabwéennes dans huit districts : Goromonzi, Mutoko et Buhera (gouvernance et droits humains dans le secteur extractif) ; Matobo, Mutasa, Marange, Chipinge et Bubi (consolidation de la paix, égalité de genre et changement climatique).
Contexte
Christian Aid Zimbabwe et ses quatre partenaires, en collaboration avec Christian Aid Irlande, mettent en œuvre l’ICSP sur la période 2023-2027. Ce programme quinquennal porte sur le renforcement de la société civile, la gouvernance foncière, le changement climatique, l’adaptation et la résilience, l’égalité de genre et l’inclusion, la consolidation de la paix et la prévention des conflits.
Pour rendre compte des changements systémiques dans son dispositif de suivi, évaluation, redevabilité et apprentissage (MEAL), le programme documente chaque année plusieurs « cas de changement », selon une méthodologie inspirée de No Royal Road: Finding and Following the Natural Pathways in Advocacy Evaluation (Jim Coe et Rhonda Schlangen, 2019) :
- le ou les changements intervenus ;
- le cheminement vers ce changement ;
- la contribution du programme ;
- le caractère inclusif du changement ;
- la notation du changement selon plusieurs facteurs d’intérêt ;
- les enseignements et recommandations qui en découlent.
Trois cas ont été provisoirement identifiés cette année (ils seront ajustés au fil de la collecte des preuves) :
- Cas 1 : les titulaires de droits connaissent davantage de paix et de sécurité dans les sphères publique et privée, grâce notamment au rôle accru des femmes dans le leadership — Mutare, Mutasa, Matobo ;
- Cas 2 : des lois, projets de loi et stratégies nationales progressent positivement sous l’influence des titulaires de droits et des partenaires de l’ICSP — niveau national (Harare) et provinces du Manicaland, du Mashonaland Est et du Matabeleland Nord ;
- Cas 3 : changements vécus par les agriculteurs grâce à l’adoption de pratiques résilientes et adaptées au climat — district de Bubi.
Objectifs de la consultance
Élaborer trois cas de changement documentés et étayés :
- examiner les preuves existantes et en recueillir de nouvelles (primaires et secondaires) pour les trois cas, puis les analyser afin de décrire de façon concluante la situation avant le changement, la nature du changement, le cheminement (y compris le rôle du programme et des autres acteurs), son caractère inclusif (genre et un autre facteur par cas), ainsi que les enseignements et recommandations ;
- présenter les projets de cas aux organisations partenaires et à Christian Aid Zimbabwe, et co-construire avec eux les enseignements et recommandations ;
- rédiger les trois cas selon le modèle prédéfini (12 pages au maximum par cas, plus une courte annexe sur les outils, l’échantillonnage et les preuves secondaires).
Périmètre
- Échantillonnage : raisonné pour chaque cas, en équilibrant rigueur et faisabilité, afin d’entendre une diversité de voix ; les partenaires faciliteront l’accès aux personnes échantillonnées.
- Inclusion : les femmes et les autres groupes marginalisés doivent être bien représentés dans l’échantillon et dans la rédaction finale.
- Méthodologie : un rapport de démarrage léger confirmera la compréhension commune de la mission, l’échantillonnage et les outils de collecte ; les conclusions de chaque rubrique seront étayées par des constats synthétisés et des citations clés.
- Analyse collective : le consultant conduit une première analyse dans les projets de cas, puis anime un atelier participatif avec Christian Aid et les partenaires pour approfondir les conclusions, discuter des notations et dégager enseignements et recommandations.
- L’intelligence artificielle ne doit être utilisée pour aucun aspect de ce travail.
Calendrier
- 3 novembre 2026 : date limite de dépôt des propositions ;
- 16 novembre 2026 : démarrage du contrat ;
- 25 novembre 2026 : rapport de démarrage finalisé ;
- date à préciser : atelier avec les partenaires et Christian Aid ;
- 31 décembre 2026 : versions provisoires puis finales des documents, avec les preuves détaillées.
Budget et modalités de paiement
Budget global maximal de 10 000 €, incluant honoraires, déplacements, collecte de données et taxes éventuelles (la logistique de l’atelier est prise en charge par Christian Aid). Paiement en dollars américains, en deux tranches : 30 % après validation du rapport de démarrage, 70 % après remise des rapports finaux, à 30 jours de réception d’une facture valide. Le consultant est responsable de ses propres taxes (TVA ou autres).
Critères environnementaux, sociaux et de gouvernance
La mission doit limiter son impact environnemental, appliquer des approches éthiques, inclusives et « ne pas nuire » (protection, respect des coutumes et du droit zimbabwéen) ; le consultant signera le code de conduite et un accord de confidentialité de Christian Aid.
Profil recherché
- Consultant basé au Zimbabwe, capable de se rendre de façon autonome dans les localités citées ;
- expérience avérée en société civile, gouvernance foncière, changement climatique et résilience, égalité de genre et inclusion, consolidation de la paix et prévention des conflits ;
- plus de 10 ans d’expérience dans la collecte et la synthèse de données qualitatives ;
- capacité à aborder des sujets sensibles et complexes en toute sécurité ;
- maîtrise du shona, du ndébélé et de l’anglais ; excellentes capacités rédactionnelles.
Rôles et responsabilités
Consultant : rapport de démarrage, outils de collecte, collecte et contrôle qualité des données, co-animation de l’atelier, remise des trois cas de changement validés. Christian Aid : orientation technique, documents clés, revue des livrables, logistique de l’atelier. Partenaires ICSP : documents de projet, logistique de terrain, mobilisation des répondants et mise en relation avec les autorités.
Candidature
Envoyer le dossier par courriel à zimbabwerecruit@christian-aid.org, objet « Christian Aid Zimbabwe – Developing Cases of Change 2026 », au plus tard le 3 novembre 2026. Pièces demandées :
- une proposition technique (approche et méthodologie, 2 pages au maximum) ;
- une proposition financière avec coûts par phase ;
- les CV du consultant principal et des membres de l’équipe (3 pages au maximum chacun, avec au moins trois références) ;
- au moins deux exemples de consultances récentes réalisées au Zimbabwe.
Seuls les candidats présélectionnés seront contactés pour un entretien.