EXPÉRIENCES PROFESSIONNELLES LES PLUS PERTINENTES
Depuis mars 2022
CHEF DU SERVICE DE L’ORGANISATION SCOLAIRE ET DE LA PRÉVISION
Direction de l’Enseignement Secondaire Technique et de la Formation Professionnelle (DESTFP) – Bénin
Planification et organisation scolaire
Production du calendrier scolaire des Lycées Techniques Agricoles, participation aux travaux de planification et de prévision relatifs au fonctionnement des établissements, participation au recrutement et à l’admission des nouveaux apprenants, participation au suivi du fonctionnement des établissements d’EFTP.
Données, statistiques et aide à la décision
Participation à l’élaboration de l’Annuaire statistique, collecte, consolidation et exploitation des données relatives aux établissements, préparation de notes, rapports, tableaux de suivi et documents techniques d’aide à la décision.
Gouvernance et réglementation
Participation à l’élaboration des textes régissant l’EFTP , participation aux réunions et travaux techniques relatifs à l’organisation et au fonctionnement du système, contribution aux échanges entre l’administration centrale, les établissements et les différents acteurs.
Réforme curriculaire et politique de l’EFTP, participation aux travaux relatifs à la réforme curriculaire, participation à la mise en œuvre de la Stratégie nationale de l’EFTP, contribution aux réflexions et actions relatives à l’amélioration du système de formation technique et professionnelle.
Équité et accès à l’éducation
Participation à la mise en œuvre de la gratuité au bénéfice des filles, participation à l’octroi de bourses aux apprenants des lycées techniques publics, contribution aux mesures favorisant à l’accès et le maintien des apprenants dans le système.
Compétences mobilisées : planification, prévision, données statistiques, suivi, gouvernance, réglementation, réforme curriculaire, coordination institutionnelle, équité.
Mai 2013 – juin 2016
DIRECTEUR DE L’APPRENTISSAGE ET DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE (DAFoP)
Ministère en charge de la Formation Professionnelle – Bénin
Pilotage et programmation
Participation à la mise en œuvre de la politique de l’État dans le sous-secteur de la formation professionnelle et de l’apprentissage, coordination et pilotage des activités de la Direction, programmation des activités et coordination de leur mise en œuvre, coordination des cadres techniques de la Direction.
Planification et gestion des ressources
Élaboration et mise en œuvre d’activités financées sur budget national, élaboration et mise en œuvre d’activités financées avec l’appui des partenaires techniques et financiers, contribution à la mobilisation des ressources, suivi de l’exécution des activités, préparation et suivi des rapports d’activités, reporting et justification des ressources.
Tutelle et accompagnement des structures
Tutelle des Centres de Formation Professionnelle et d’Apprentissage, suivi et accompagnement des centres, coordination avec les responsables des structures de formation, suivi de la mise en œuvre des orientations de la politique nationale.
Développement des compétences et certification
Élaboration et mise en œuvre du document d’opérationnalisation du CQM, élaboration de chartes et matrices de compétences, participation à l’organisation du CQM et du CQP, renforcement des capacités des acteurs impliqués dans les dispositifs de certification.
Renforcement des capacités des acteurs locaux
Dans le cadre de l’opérationnalisation du CQM, des actions de renforcement des capacités ont concerné environ 150 à 200 maîtres artisans répartis dans les 14 communes du Borgou et de l’Alibori.
Cycle d’intervention maîtrisé : identification → programmation → mobilisation des ressources → mise en œuvre → suivi → rapportage → justification.
2006 – 2013
DIRECTEUR DÉPARTEMENTAL DE L’ARTISANAT ET DU TOURISME
Départements du Borgou et de l’Alibori – Bénin
Administration territoriale et diagnostic
Participation au recensement des sites touristiques du Borgou et de l’Alibori, collecte et remontée des informations nécessaires à la connaissance et au pilotage des secteurs, participation à la mise en œuvre des politiques publiques au niveau départemental.
Organisation et mobilisation des acteurs
Organisation de foires communales et départementales, organisation et structuration des artisans, organisation et accompagnement des promoteurs, coordination avec les acteurs locaux et professionnels.
Tutelle et réglementation
Tutelle des réceptifs hôteliers du Borgou et de l’Alibori, participation à l’instruction des dossiers d’autorisation, participation à l’élaboration de textes réglementaires.
Compétences mobilisées : administration déconcentrée, diagnostic territorial, réglementation, tutelle, organisation des acteurs, coordination locale et mobilisation des parties prenantes.
